بوستون ئىتتىپاقى - 2022-يىلى 7-ئاينىڭ 12-كۈنى كۆپ بولغان قەغەز, ئوراش مەھسۇلاتلىرى ۋە پۇلنى ئىشلەپچىقاردى, دۇنيادىكى ئەڭ ئىشەنچلىك سودا سىجىللىق دەرىجىسى.
كۆك ياقۇت شىمالىي ئامېرىكىنى ئۆز ئىچىگە ئالغان SAPPI چەكلىك, بىر قېتىم Ecovadis نىڭ يىللىق ئىجتىمائىي (CSR) دەرىجىسىگە يەنە بىر قېتىملىق سېتىشقا ئېرىشتى. بۇ مەيدان ئامېرىكا شىمالىي ئامېرىكىلىق جايلارنىڭ ئېيتىشىچە, بارلىق شىركەتلەرنىڭ داۋاملاشقانلىقى% 1 ىنى ئايرىم كوللىكتىپ ھالدا كوللىكتىپ ھالدا كونىراپ, چەكلىك شىركىتى Opticked Clepplicked. Ecovadis زاكېينىڭ مۇھىت, ئەمگەك ۋە ئاممىۋى قاتارلىق 21 كەسىپنى ئىشلىتىپ, سىفىرلىقنىڭ سىجىللىق ئىلكىسىنىڭ ۋەدىسىگە ئەمەل قىلدى.
2021-يىلدىكى بۇنداق ساغلاملىق كاپالىتى 1021-نومۇرلۇق ئورگانلار ۋە خىزمەتچىلەرنىڭ سىجىللىقى ۋە تىجارىتىگە سىجىل بولۇش. دوكلاتتا يەنە SPPI نىڭ داۋاملىق يېڭىلىق يارىتىش ۋە گۈللەنگەن ئامادى بىلەن گۈللەنگەن زەنجىرسىمان قالايمىقانچىلىق زەنجىرىنىڭ قانداق ئەھۋالى كۆرۈلىدى. ئۇنىڭ ھىدزادىسى رول ئوينايدىغان ئاياللارنى تەرەققىي قىلدۇرۇش ئىستراتېگىيىسى, ئىستراتېگىيىلىك ھەمكارلىق بىلەن بىللە توپلىشىپ, غول ئاياللارنىڭ غوللۇق يولىنى ئىگىلەيدۇ. ھەمدە ئۇنىڭ خىزمەت بىخەتەرلىكى ۋە ئۈچىنچى تەرەپنىڭ ئىمزالىنىش تەشەببۇسى ئۈچۈن بولغان ئالاقىلىشىش بىرلەشمىسى.
2025لا سىجىللىق تەرەققىيات نىشانىنى ئەمەلگە ئاشۇرۇش ئۈچۈن ياردەم بېرىش ئۈچۈن, سامپېينىڭ سودىگەرلىك تەرەققىيات ئەندىزىسىنىڭ مۇھىم قىسمى سۈپىتىدە داۋاملىق بىرلەشتۈرۈپ, پرىنسىپلىرى داۋاملىق بىرلەشلەمدە دۆلەتلەر قايسى دۆلەتلىكلەرنى ھاسىل قىلدى.
مايك مۇنداق دېدى: «سودا ئىستراتېگىيىمىز ۋە تاسادىپىي بازار تەشكىلاتىمىزنى ئۈنداپ, ئۈنۈملەيدى, پرېزىدېنت ۋە باش ئىجرائىيە ئەمەلدارىمىزنى يىغىندىن ئېشىپ كەتكەن ياكى چىقارغان ۋاقىت» دېدى. «بۇ مۇۋەپپەقىيەتلەر بىرلەشكەن دۆلەتلەر تەشكىلاتى سىجىل تەرەققىيات نىشانى بىلەن بولغان يېڭى ئۈنۈمنى ھەرگىز ئەمەس, سىجىل تەرەققىيات نىشانى, سىجىل تەرەققىيات تەشكىلاتىلا مۇھىم يەرشارى ئۆلچىمى».
سىجىللىق مۇۋەپپەقىيەتلىرى
دوكلاتتىن مەھرۇم قالدى:
● ياشانغانلارنى باشقۇرۇش رولىدىكى ئاياللارنى ئاشۇردى. سامپى 2021-يىلى يېڭى نىشان بەلگىلەڭ, ئۇنىڭ ئورنىغا ھەر خىل سەۋەب-ماكانلارنى ئاشۇرۇش, بۈيۈك SDGS بىلەن ماسلىشىش. شىركەت ئۆز نىشانىدىن ئېشىپ كەتتى ۋە% 21 ئايالنى يۇقىرى دەرىجىلىك باشقۇرۇش ئورنىدا تەيىنلەندى. ئەۋ فورم مۇۋەپپەقىيەتداشلىقلارنى كۆپ خىل كەچۈرمىش ۋە ئارقا كۆرۈنۈشلەر بىلەن تەشۋىق قىلىشنى داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇپ داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشنى داۋاملاشتۇرۇشقا داۋاملاشتۇرۇپ كەلدى.
● ئىسراپچىلىق ۋە ئېنېرگىيە قويۇپ بېرىشتىكى تۆۋەنلەش. Papppi ئۇنىڭ يىلىغا ئاخىرقى قاتاردا يۈز ئۆرلەپ, ئەخلەت مەيدانىدىكى قاتتىق تاشلاندۇقنى ئازايتىشتىن ئېشىپ كەتتى, بۇ شىركەت ئېلىپ كېلىدىغان كىشىنىڭ ئوتتۇرا قېتىم% 10 تۆۋەنلىگەنلىكىدىن خېلى قولغا ئالغۇچىغا ئېلىپ بارمايتتى. ئۇنىڭدىن باشقا, شىركەت يەنە% 80.7 نى ئىشلىتىش ۋە پاكىز ئېنېرگىيە ئىشلىتىش بىلەن بىردەك Co2 قويۇپ بېرىشنى ئازايدى.
● بىخەتەرلىك ۋە بىخەتەرلىك رەھبەرلىك رەھبەرلىك تەربىيىسىنىڭ مۇكەممەللىكىگە كاپالەتلىك قىلىش. 2021-يىلى, بىخەتەرلىكنىڭ ئۆسۈشى بەش دا, بەش داپا ئىشلەپچىقىرىش تور بېكەتلىرىگە ئەڭ ياخشى يۈتۈپ كەتكەن قېتىم چاستوش نىسبىتى (LTIFRR) نىڭ ئىپادىسى (LTIFRR) ئىقتىدارىنى ھېس قىلدى. بۇنىڭدىن باشقا, شىركەت زاۋۇتىنى بىخەتەرلىك رەھبەرلىك رەھبەرلىك مۇسابىقىسىگە مەبلەغ سېلىپ, مىللىتىنى ياخشىلاشقا تەربىيىلەشنىڭ 2022-مالىيە بىلەن شۇغۇللىنىشنىڭ مەقسىتى بىلەن.
STEM ۋە ئورمانچىلىقتىكى ھەمكارلىق. ئاياللار ئۈچۈن ئۇنۋان كەسپىنى ئىلگىرى سۈرۈشنىڭ تىرىشچانلىقىدە, كۆك ياقا يېقىن ئەرلەر ۋە ئاياغ ۋە قەغەز سانائىتى تېخنىكىلىق بىرلەشكەن ئاياللار بىلەن بىرلەشتۈرۈلگەن ئاياللار ۋە سانائەت ئىزلىرى رايونىنىڭ سانائەت ئىزلىرى بىلەن رايونلۇق ئاياللار ۋە ئاياللار تەتقىقات نەتىجىسى (TAPPI) نىڭ سانائەت جەمئىيىتى. مەۋھۇم پروگرامما سان ۋە قەغەز سانائىتى ۋە قەغەز سانائىتىنى ئۆز ئىچىگە ئالغان ۋە قايتا يىغىۋېلىشنى ئۆگىتىدۇ. 2022-يىلى داۋاملاشقان, بۇ پروگرامما پۈتۈن مەملىكەتتىكى تېخىمۇ كۆپ قىز ئىزچىلار بىلەن ئالاقىلىشىۋاتىدۇ. بۇنىڭدىن باشقا, شۇنىڭ بىلەن sappik شىركىتى Merppik بولغان كۈچ-ئۆستۈرۈلگەن تىرىشچانلىق (تەڭرەڭ دەرىخىنىڭ قۇراشتۇرۇش ئاساسى ۋە پوچتا تورى رايونى قاتارلىق بىر كۈنلۈك ساياھەت ئوقۇتقۇچىلىرىنى ياساش ئۈچۈن قويۇپ بەردى.
● ئەڭ ياخشى سىنىپتىكى مۇھىت ئاسراش ئادىتى. ساغلام مۇھىت ئاسراشنىڭ تەستىقلىشى سۈپىتىدە, چىۋىق مىللىتى. زاۋۇتى تۇنجى بولۇپ سىرتقى مۇھىت باشقۇرۇش باشقۇرۇش جەريانىنى تاماملايدۇ.
● سىجىل بولغان توقۇمىچىلىققا بولغان ئىشەنچنى ئاشۇرۇش. سامپاي verve شېرىكلىرى ۋە برلا سۇلالىلىق ھەمكارلىق ھەل قىلىش كېلىشىمىنىڭ ھەمكارلىشىشى بىلەن ھەمكارلىق ھەمكارلىق سىستېمىسى بىلەن ھەمكارلىق ئاچتى. مەسئۇل كۈچ ۋە پاراشوت ۋە ئاشكارىلىققا ئەھمىيەت بېرىلگەن, شېرىكلىشىش مەريەملىرىگە بولغان پايدىغا مەركەزلەشتى, شېرىكلىكلەر ئۇلارنىڭ مەھسۇلاتلىرىنى ۋەيران بولگىلى بولغان ۋولۋالغىلى بولىدىغان ھالەتكە قارشى تۇرۇشقا كاپالەتلىك قىلىدۇ.
«ماڭا بىر ئاز رېمونت قىلىپ, تەتقىقات, تەرەققىيات ۋە سىجىللىقى, ئىقتىساد ئۈنۈمىدىكى ياخشىلىنىشىمىزدا, سېپىيەنىڭ شىمالىي ئامېرىكا 80 مىڭدىن ئارتۇق قەرزگە ئېرىشەلەيدۇ. بىزنىڭ كاربون دىياكغىننى تۆۋەنلىتىشىمىز بىلەن ئوخشاش باغۋەنچىلىكنى تۆۋەنلىتىشىمىز. بۇ نىشاننى قاندۇرۇش ئۈچۈنلا يۈز بېرىش پىلانىم يوق. بىز بۇ پىلاننى ھەل قىلىش قىيىنيىتىگە قارشى نىشاننى ئورۇندىدى, بىز بۇ پىلاننىڭ ماسلىشىشچانلىقى ۋە ئۈزلۈكسىز ئەھمىيىتىمىز بىلەن ئامېرىكىنى ئورۇندۇقنى ئورۇندىدى. بىز بۇ پىلانغا ماسلىشىشچانلىقىمىزغا ھەقىقىي ئەھمىيەت بېرىمىز. قەيسەرلىك ».
كۆك ياق شىمالىي ئامېرىكىلىقنىڭ 2021-يىلدىكى سىجىللىق دوكلاتى ۋە بىر نۇسخىسىنى تەلەپ قىلىش, زىيارەت قىلىش: زىيارەت قىلىڭ http://www.sappi.com/pastainient-and-impaction-and.
يوللىغۇچى: 2022-يىلى 7-ئاينىڭ 12-كۈنى
مەنبە: Sapppi شىمالىي ئامېرىكا, Inc.
يوللاش ۋاقتى: Juul-12-2022